中国民航网讯：为夯实“三基”根底，促进人才教育训练，抓好底层、班组建造，活跃建造安全民航，以实际
中国民航网讯：为夯实“三基”根底，促进人才教育训练，抓好底层、班组建造，活跃建造安全民航，以实际行动迎候党的十九大成功举行，经公司研究决议，云南红土航空股份有限公司（以下简称“红航”）近期组织了“最有价值职工”、“优异职工”、“最佳班组”的评选活动。
本次评选活动在全公司范围内评选“最有价值职工”5名，“优异职工”10名，以及“最佳班组”3个，公司择优进行赞誉奖赏。本次评选活动严厉依照流程，遵从高标准、严要求的准则进行，各部门依规则人数、规则时刻引荐提名人及班组至公司文明品牌作业室。
9月15日，文明品牌作业室组织了公司层面评选，建立评委会，红航党委书记黄兴稳，常务副总裁和志辉，人力资源总监刘金鹏、公司政委兼文明品牌作业室主任王东作为评委到会了现场评选活动，各班组代表进行了班组介绍，评委对各班组进行评分，主要从：作业绩效、专业才能、突出贡献、文明价值观几个维度进行评选考量。依据评委会归纳评分决议当选名单。
本次评选最有价值职工、优异职工只限于底层职工，管理干部不参与评选；最佳班组的评选详细到最小底层班组。表现了公司对底层职工、底层班组的注重，旨在将“三基”建造作业落到实处。另一方面，经过对优异底层的提炼，建立榜样标杆，对整体职工、各班组起到正向鼓励效果，保证“三基”建造继续发力、执行到位、取得成效，为公司开展奠定坚实根底。
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