2021年度“十大昌

来源:爱游戏    发布时间:2023-12-23 07:06:23

  原标题:2021年度“十大昌靓人”评选活动来了,赶紧来投票!

  简介:崔延酉,随车机械师,工作中他脚踏实地、开创进取。动车组车内显示器花屏的现象较多,他与班组职工针对此问题进行技术攻关,研发车内显示器自主检修的方式,大幅度的降低了动车组车内显示花屏问题。在防洪防汛、防寒防冻等关键时期,他主动请战,加入党员突击队,高质量地完成各项任务。同时,积极协助班组长开展随车机械师应急演练30多次、业务培训80多次,切实提升了班组职工的应急处置水平。

  简介:郑卞,专项修组工长,他带领班组职工主动学习业务知识、强化职工业务技能,不停地改进革新工作方式方法,提升工作品质。在疫情期间,他带领班组职工做好消杀、点温工作,重视班组职工身体健康情况,做好职工健康管理。作为班组工长,他狠抓班组的学技练功,主动将工作中积累的经验和技能通过理论培训及现场教学的方式传授给职工,为班组职工的技能水平打下坚实的基础。同时,他也注重加强与职工的沟通,了解职工思想动态以及8小时之外的情况,听取他们的诉求,及时给予疏导和帮助,获得职工肯定。

  简介:段碧辉,检修一组工长,自从入路以来,秉持着“干一行、爱一行”的理念,脚踏实地的干好每一项工作。他选择主动成长,时常反思总结、做好查漏补缺。2018年他主导设计了车钩高度调整扳手QC课题攻关,2019年主导设计了碳滑板高度测量尺QC课题攻关,赢得了大家的一致好评。职工的专业技能也是他放在心尖上的事,在保证生产任务有序完成的同时,他带着班组职工一起学习专业方面技术,他常说:“你不会一个人单打独斗,辉哥一定在!”。最好的工作状态是彼此成就,最好的陪伴是共同进步。

  简介:张庭浩,检修二组工长,面对新型冠状病毒肺炎疫情,积极号召职工响应就地过年政策,为缓解职工思乡情绪,他积极与职工交流谈心,组织职工在除夕一起包饺子做饭。除了生活中的关心,在职工业务方面他也费尽心思。他深知“一花独放不是春,百花齐放春满园”,只有大家的检修技术水平都提高了,动车组检修技术才有保证。“多干实干,勤学精炼”是张庭浩常挂在嘴边的话。为此,作为党员的他主动做好传帮带工作,利用业余时间将自己故障处理的经验、心得体会与职工分享,积极开展师带徒、开设班组课堂、岗位练兵活动。一路走来,张庭浩在大事小事中总是身先士卒,以身作则,将初心落实在行动上。

  简介:陈浦燕从2016年担任质检员以来,在作业中多次发现重点故障,消除了动车组安全风险隐患,并受到集团公司、段嘉奖。作为党员,他积极发挥党员先锋模范带头作用,传授职工专业相关知识技能,同时自己不断学习业务技能。他从始至终坚持只有努力提高个人的技术才能更好地把控质量关,确保动车组运行安全,被职工誉为“动车组安全卫士”。

  简介:巩向恺,上部组副工长,自入路以来工作中勤勤恳恳,并注重发挥“传帮带”作用,积极传授工作经验,为确保客车安全运作贡献出自己的一份力量。2016年车间收回真空集便器委外业务后,他被选为真空集便器维修骨干。面对新任务、新挑战,他从零开始,学习真空集便器的工作原理,反复进行拆解和组装,逐步的提升业务能力。他说:“弯腰下蹲,半趴在厕所地板上,在不足一平米的空间内,与污物近距离接触,是我的工作姿势,但保障列车厕所畅通,为旅客营造舒适的如厕环境是我的使命。”

  简介:张杰,钩缓组副工长,入路9年多来,努力刻苦,勤奋工作。他刚上手组装车钩时,一套下来要消耗十几分钟,一天的工作量只有8个,降低了整个作业流程的效率。未解决这个问题,他经常去向老师傅讨教,最终掌握了如何让腰和手的力度配合达到最佳状态,在之后的车钩组装上用时快速缩短。他从始至终保持谦虚谨慎的工作作风,把工作心得总结成五句话:理论当尖兵,作风纪律过得硬,业务天地显身手,任务面前当标兵,荣誉面前步不停。

  简介:邱颖涵,车辆电工,在精益创新工作室工作期间积极思考,热衷创新,他和工作室成员自主研发了“低压直流电源箱” “车辆网络通讯测试仪” “Lnoworks 系统综合试验台”等多项工装设备,提出较为合理建议16条,完成质量管理QC课题攻关项目3个,分别获集团公司QC课题攻关一等奖,江西省质量管理二等奖,其中,铁路客车车辆网络配件试验台解决了车辆网络配件的测试问题,避免了配件需要现车测试,大幅度的提升了配件的测试效率,投入到正常的使用中仅3个月,就为段节约维修成本高达100多万。他充分的利用新媒体手段,积极收集和整理技术资料,制作编写车下电源故障处置手册15篇,拍摄制作CR200J动车组应急处置视频6个,各类技术微视频课16个,设计制作板卡原理分析图4个,方便职工随时学习。

  简介:严铭,动集车辆专修组工长,参加工作以来,始终保持“严谨、细致、求实、标准”的工作作风。2019年,我段配属复兴号动车组,他带领同志们日夜24小时连轴转制定了一套调试方案,在24天极短的时间内圆满完成7组复兴号动车组调试任务,确保了动车组按时、按标上线运行。他平时注重学习事故案例,汲取事故教训。2020年10月份,他按时进行检查悬吊件时,发现一处重点故障,立即上报处理,同时对配属的动集动车组开展了专项排查,及时有效地发现并处理了源头质量安全风险隐患,确保了列车运行安全。

  简介:何佳越,发电车乘务员,在一次列车运行终到检查时,他按标作业巡视检查发现一处故障,经过仔细排查,终于发现一隐蔽保险失效,成功处理了一个应急故障。有这次激励后,他积极参加各类学技练功活动,在大小技能比赛中崭露头角。日常中,经常和同事探讨“疑难杂症”,一同学习提高,主动承担起“传帮带”工作,陆续培养出一批业务尖子。

  简介:姬军,库检班组副工长,工作中起到积极的“传帮带”作用,利用休息时间组织班组职工进行练兵,带领青工参加师带徒活动,在段,集团公司,全路比赛中获得名次。同时合理分工,充分的发挥好每一个人的特长,提高生产效率,确保车辆安全运作。在生产中,他是发现处理制动系统漏泄故障的能手,曾多次发现漏风故障,排除安全隐患。

  简介:龙林,乘务组副工长,他勤奋学习、吃苦能干,积极发挥党员先锋模范带头作用,连续五年春运带队前往福建进行异地支援,运送当地的农民工返乡。在异地支援时,妻子怀孕独自在家,4个月大的儿子出湿疹缺人照顾,他依旧坚守岗位。

  简介:谢日辉,库检工长,作为一名青年党员工长,他刻苦钻研技术,并带领班组职工奋发上进,班组的休息室、客车车厢的小茶几,都是库检组的临时课堂,职工的业务水平在他的努力下得到了很大的提高。在班组管理上,他尊重关心职工,发挥每个人的特长,班组也慢慢变得有凝聚力。他积极做好“传帮带”工作,在他的影响下,车间青年职工参加技术比武的热情高涨,涌现出了一批业务尖子。

  简介:焦显全,站检二组客车检车员,自参加工作以来,他坚持标准化不走样,贯彻规章不含糊。他把空气制动常出现的各种故障及处理方法制作而成卡片,让班组职工积极学习,遇到故障时能准确判断迅速处理。在业余时间他充分的发挥自己的技术特长组织职工开展技术业务学习,帮助职工提高业务素质。他经常对职工说:“我们要紧绷安全这个弦,决不能掉以轻心。”